期刊简介
《山西医药杂志》是山西省创刊最早的综合医学期刊，有近四十年的历史，具有载文量大、信息面广、内容丰富、印刷质量上乘的特点，是全国中文核心期刊之一，在省内多次被评为优秀期刊和一级期刊。《山西医药杂志》的前身为《山西医学杂志》，创刊于1957年6月，由中华医学会山西分会主办，山西医学杂志社出版发行。该刊为综合性医学期刊，16开，64页，全国公开发行。总编邵象伊，副总编3人，常务编辑4人。1966年9月《山西医学杂志》停刊，10年间，编辑出版10卷38期。1972年，恢复《山西医学杂志》并更名为《山西医药》，以内部期刊赠送全省各级医疗卫生单位。1974年2月，《山西医药》更名为《山西医药杂志》，继续以内部刊物向全省各地发送。1976年10，《山西医药杂志》（双月刊）向全国公开发行，发行量达到1万多册。1984年《山西医药杂志》从山西卫生报刊编辑部独立，定编5人/1985年，该刊增设胶印插页，主要文章附中、英文摘要，质量明星提高。1989年《山西医药杂志》被评为山廿省优秀科技期刊，同日本东洋医学社建立互换关系，发行量每期突破2万册，居国内省级医学期刊之首。《山西医药杂志》现为双月刊，大16开，88页，期定价为3.50元，双月15日出版，国内外公开发行，国际标准刊号 ISSN 0253-9926 中国标准刊号CN14-1108/R 邮发代号22-38 编辑部地址：山西省太原市华门23号 邮编030013。本刊由中华医学会山西分会主办，山西省卫生厅主管，现任社长兼总编：董海原，主要读者对象为各级医疗卫生技术人员和医学院校师生。多年年，《山西医药杂志》在“党的路线方针政策指引下，坚持普及与提高相结合，侧重普及；坚持理论与实用相结合，注重实用；坚持百花齐放，百家争鸣，立足山西，面向全国，为山西能源重化工基地建设股务，为全国股务”的办宗旨引导下，为宣传和政府的科技方针政策，传递医学信息，开展学术交流，促进医学科技成果转化为生产力做出了一定的贡献。《山西医药杂志》1992年9月被《中文核心期刊要目总览》列为综合性医药、卫生类核心期刊（第32位）；1989年被评为山西省优秀期刊；1990年获优秀期刊提名奖；1992、1993年被评为山西省一级期刊；1995-2002年连续被评为山西省一级期刊；1998年被共青力省委、山西省卫生厅授予“青年文明号”称号；1999年获山西省第二届书刊装帧艺术作品三等奖。2002年获国家级“青年文明号”。
湖南省卫生高级职称申报材料全攻略
时间：2025-08-05 17:45:39
申报高级职称是卫生专业技术人员职业发展的重要里程碑，而材料准备作为评审的"敲门砖"，其完整性和规范性直接影响申报结果。针对湖南省卫生系列高级职称评审的常见疑问，现就申报材料要求进行系统梳理，帮助申报者高效完成准备工作。
一、基础资格材料：职业身份的"身份证"
1.学历学位证书：需提供从初始学历到最高学历的完整证书复印件，海外学历需附教育部认证文件。建议提前6个月核对学历信息，避免因学信网数据更新延迟影响申报。例如某三甲医院副主任医师因学位证书编号漏位，导致材料被打回重新排队。
2.现职称证书：提供现任职称的聘任文件及证书原件扫描件，特别注意聘任年限要满足"任职满5年"的硬性要求。
3.执业资格证书：包括医师资格证、护士执业证等主体资格证明，注册范围需与申报专业一致。
二、专业业绩材料：能力水平的"成绩单"
1.病例资料库：申报临床类职称需提交5份不同年度的完整病历（含术前讨论、手术记录、术后评估），要求体现诊疗思维全过程。建议采用"3常规+2疑难"的组合方式，既能展示基本功，又能突出处理复杂病例的能力。
2.技术操作视频：开展三四类手术的申报者，需提供15分钟手术录像及文字解说，重点展示无菌操作、解剖层次把握等关键环节。
3.质量控制报告：包括科室管理、院感控制等原始记录，需加盖单位质控章。例如某申报人提供参与制定的《日间手术标准化流程》被专家组评为A级加分项。
三、科研教学材料：创新能力的"测量尺"
1.论文著作：需提供在中国知网可查的论文全文（不含清样稿），其中核心期刊论文要求提供检索报告。注意"共同第一作者"论文需附贡献说明，避免成果认定争议。
2.科研项目：主持的厅局级以上项目结题报告为必需材料，在研项目需提供立项文件和中期进展报告。某申报人因未提交科技厅验收函原件，导致2项省自然基金项目未获认定。
3.教学证明：包括带教计划、课时证明、学生评价等成套材料，要求体现系统性培养过程。临床导师需特别注意保留教学查房影像记录。
四、单位审核材料：资格真实的"担保书"
1.公示材料：单位需出具为期5个工作日的公示文件及结果说明，包含原始公示照片和群众意见处理记录。
2.诚信承诺书：双人签字版本（申报人+单位负责人），需手写签名并按压指印。2023年评审中出现3例因使用电子签名被判定无效的案例。
3.编制证明：事业单位在编人员提供人社部门备案的岗位设置表，聘用人员需附劳动合同及社保缴纳记录。
五、特殊情形材料：个性问题的"补充包"
1.进修证明：非规定学历申报者需提供累计1年以上的进修证书，附跟师学习笔记扫描件。
2.抗疫证明：参与一线抗疫人员可提交指挥部出具的岗位证明，替代部分继续教育学时。
3.破格材料：申请破格评审者需准备三位正高专家的联名推荐书，并附突出贡献的第三方认证文件。
材料装订建议采用"三色分隔法"：白色为资格类、蓝色为业绩类、黄色为科研类，每类材料首页设置二维码目录。所有复印件需逐页标注"与原件一致"并加盖骑缝章，电子材料按"姓名+专业+材料类型"命名。特别注意湖南省2024年起启用材料真实性溯源系统，上传的PDF文件需保持原始排版不可编辑。建议在截止日前10个工作日完成网络提交，预留材料补正的时间窗口。